Le programme opte dès le début pour une approche totalement intégrée de la nature et de la culture, en se focalisant sur :

World Heritage leadership
  • la définition et l’expérimentation des principales normes de conservation des sites, et l’assurance de leur contribution vis-à-vis des communautés et du développement durable conformément à leur engagement en faveur du patrimoine mondial ;
  • la mise à disposition de conseils et de ressources documentaires de qualité et largement traduits sur les politiques et les pratiques de conservation, notamment en fusionnant le manuel « Gérer le patrimoine mondial culturel » de l'ICCROM et le manuel « Gérer le patrimoine mondial naturel » de l'UICN ;
  • la mise en place d'un réseau de sites d'apprentissage internationalement reconnus (notamment certains sites du patrimoine mondial illustrant des pratiques exemplaires) qui peuvent servir de plateformes d'apprentissage et de renforcement des capacités ;
  • la création de réseaux internationaux de professionnels et d’institutions du secteur de la nature et de la culture qui relient la pratique sur le terrain et le leadership aux niveaux international, régional, national et local ;
  • l’organisation de formations, d’échanges et d'autres activités de renforcement des capacités pour soutenir le travail des gestionnaires de sites, des parties prenantes et des services nationaux du patrimoine dans divers États parties.

Adoptant une approche nouvelle et transformatrice, ce programme s’inscrit dans le cadre de la Convention du patrimoine mondial, mais avec une vision plus large de l’ensemble des pratiques de conservation. En prenant en compte à la fois les sites du patrimoine mondial, les communautés et les spécialistes qui les soutiennent, ce programme analyse la manière dont le patrimoine mondial peut fournir une meilleure et nouvelle forme de leadership qui crée et inspire l'innovation, la performance et l'excellence dans ses pratiques.

Le programme est composé de quatre modules :

  • Gestion efficace : nature, culture et communautés
  • Résilience
  • Évaluation d'impact
  • Sites d'apprentissage

Une évaluation du programme a été réalisée à mi-parcours, en 2020, afin de :

  • mesurer les progrès réalisés en vue d'atteindre les buts et objectifs fixés par le programme de Leadership et la probabilité que ces objectifs se concrétisent;
  • suggérer des améliorations et en tirer des enseignements afin d'alimenter la réflexion sur le renforcement du leadership. 

L'évaluation a examiné les progrès du programme sur les critères de pertinence, d'efficacité, d'impact, d'efficience et de durabilité. L'évaluation a eu lieu de mars à juillet 2020 et a été menée par l'Institut d'écologie E.C.O.

Les résultats de l'évaluation et la réponse de la direction du programme sont disponibles ici :